Jouons Local : l'appli pour ne rien rater dans la commune
Pour ne rien rater de ce qui se passe à Saint Pierre de Chandieu téléchargez gratuitement l’application « Jouons Local » sur votre smartphone (Android ou iOS). Vous y retrouverez les informations locales, en provenance de la mairie, des commerçants et des associations Saint-Pierrardes.

Saint Pierre de Chandieu a choisi de s’équiper de « Jouons Local », une application rhodanienne qui a pour objectif la communication des informations locales en temps réel.

Vous y trouverez :

  • Un fil d’actualité personnalisé en fonction de vos centres d’intérêt.
  • La liste des bons plans en cours chez vos commerçants.
  • Un calendrier des animations locales.
  • Une messagerie interne pour communiquer en direct avec les commerçants et associations participant au lancement de cette belle initiative.
  • Un lecteur de QR-Code pour accéder aux documents dématérialisés (Cartes de restaurants, documentations produits etc…).

Rapidement, l’application s’enrichira de nouvelles fonctionnalités comme une carte Interactive notamment. 

Jouons local est une application éditée par Onlywin SAS basée à Villeurbanne. Cette société a pour vocation la création d’applications mobiles simples, efficaces et accessibles au plus grand nombre. Fondée par Arnaud Chentil et Patrice Petitjean, 2 entrepreneurs d’expérience, qui ont en commun le gout du partage et l’envie de rassembler. Ils ont créé autour de « Jouons Local » une communauté d’experts et d’habitants engagés qui souhaitent développer les outils numériques des territoires.

L’enquête Emploi du temps est une des enquêtes auprès des particuliers que l’Institut national de la statistique et des études économiques (Insee) réalise en 2025 et 2026.

L’Insee collecte, produit, analyse et diffuse des informations sur l’économie et la société françaises.

Pour éclairer le débat public, l’Insee réalise de grandes enquêtes sur l’emploi, le logement, les conditions de vie et d’autres sujets de société.

L’Insee est une administration publique qui conduit ses travaux en toute indépendance professionnelle et dans le respect du secret statistique (loi 51-711 du 7 juin 1951).

Le programme d’enquêtes est approuvé par le Conseil national de l’information statistique (Cnis) et publié au Journal Officiel.

L’enquête Emploi du temps interroge les personnes sur les activités de la vie quotidienne et le temps qu’elles y consacrent. Elle permet de connaître l’évolution des modes de vie en mesurant, par exemple, le développement du télétravail, l’émergence de nouveaux loisirs ou l’évolution du temps passé à aider les autres.

L’enquête de 2025-2026 permettra notamment de mieux connaître le développement de l’usage des écrans dans les activités quotidiennes ou le rapprochement des temps consacrés aux tâches domestiques et parentales entre hommes et femmes.

La précédente enquête a notamment permis de savoir qu’en 2010 en France :

  • Nous dormions en moyenne 8h30 par jour, mais nous dormons de moins en moins : 13 minutes de moins entre 1999 et 2010.
  • Les pères passaient 9 minutes de plus par jour en moyenne à s’occuper de leurs enfants qu’en 1999. Toutefois, l’écart entre les pères et les mères restait stable car les mères y consacraient aussi plus de temps.
  • Les enfants de 11 à 14 ans passaient en moyenne 2 heures par jour devant la télévision et 50 minutes devant un ordinateur.

Retrouvez les informations sur cette enquête sur insee.fr

[Insee] Enquête statistique Loyer et charges

Offre d'alternance : Graphiste Service Communication (H/F)

Offre d'alternance : Graphiste Service Communication (H/F)Missions principales : Création et mise en œuvre des actions de communication. (Alternance de 2 ans)

ACTIVITÉS DU POSTE :
DAO/CAO et mise en œuvre des actions de communication :

  • Publier les communications des associations (site internet, PMV - Panneaux à Messages Variables)
  • Aide à la mise en page de la revue des Echos du Mois
  • Aide à la conception d’affiches, flyers, invitations, livrets, dépliants, panneaux…
  • Aide à conception de visuel de communication pour les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Jouons Local). Et assister à la création d’un Instagram.
  • Création de présentations Powerpoint (conseils municipaux, réunions publiques et internes)

RELATIONS DE TRAVAIL :

  • Relations hiérarchiques : Exerce ses fonctions sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service communication Charlotte BIDAUD.
  • Relations fonctionnelles : Relations quotidiennes avec tous les services de la collectivité, les agents et les élus.
  • Relations externes : Contacts réguliers avec l'ensemble des partenaires économiques, sociaux et culturels de la collectivité.

MOYENS MIS A DISPOSITION :

Moyens matériels :

  • Poste bureautique et logiciel métier (Suite Adobe : Photoshop, Illustrator, Indesign, After Effects)
  • Matériel informatique, imprimante, photocopieur, scanner, appareil photo reflex.

CONDITIONS ET CONTRAINTES DE TRAVAIL :

Conditions d'exercices :

  • Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
  • Travail en bureau et prise de photos dans le village (sur le temps de travail).

Contraintes liées au poste :
Respect de la chaîne d'impression.

QUALIFICATIONS SOUHAITÉES :

Diplômes / Formations / Habilitations : minimum BAC +2 (Graphisme en communication) ou équivalence

Connaissances et compétences :
Savoir :

  • Techniques et outils de communication (bonnes bases suite Adobe sous environnement PC).
  • Maîtrise des outils informatiques

Savoir-faire :

  • Maîtriser de façon opérationnelle les outils et actions de communication.
  • Savoir publier sur divers réseaux sociaux
  • Bon niveau d’orthographe indispensable.

Savoir-être :

  • Bonne compréhension et reformulation des besoins.
  • Gestion simultanée de plusieurs projets.
  • Bonne expression écrite et orale.
  • Aptitude au travail en équipe.
  • Respect des délais.
  • Sens du relationnel et de l'écoute.
  • Rigueur, discrétion et confidentialité.

Comment postuler ?

Envoyez CV et lettre de motivation à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. ou contactez l'accueil de la Mairie au 04 72 48 09 99 (service Ressources Humaines).

Travaux d’élagage et abattage 2026

Conformément aux dispositions de l'article 12 de la Loi du 15 juin 1906 sur les distributions d'énergie et de l'arrêté du 17 mai 2001 relatif aux conditions techniques auxquelles doivent satisfaire les lignes de transport et de distribution électrique, des travaux d'élagage et d'abattage vont être entrepris prochainement sur le territoire de votre commune, afin d'assurer le bon fonctionnement des lignes hautes tension mais également la sécurité des personnes aux abords de ces ouvrages.

Permanence CCEL

Permanence CCEL

Des permanences au sièges de la CCEL (Aéroport Lyon-Saint Exupéry, 40 rue de Norvège 69125 Colombier Saugnieu) se tiendront :

  • par l'ATLE69 le 1er jeudi de chaque mois, de 9h30 à 16h30 (sur rendez-vous : 04 37 48 25 90) : conseils et accompagnement gratuits pour la rénovation énergétique, pour les ménages aux revenus intermédiaires et supérieurs.
  • par SOLIHA le 1er jeudi de chaque mois, de 9h30 à 12h30 (sur rendez-vous : 04 37 28 70 53) : conseils et accompagnement gratuits pour la rénovation énergétique ou l'adaptation à la perte d'autonomie, pour les ménages aux revenus modestes.

Pour + d'informations, rendez-vous sur www.ccel.fr

 

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